扬州希尔顿健身器械招聘 随着人们生活水平的提高，健康意识逐渐深入人心，健身已经成为了现代人生活中不可或缺的一部分。在这样的背景下，健身行业也得到了迅速的发展，越来越多的人开始加入到健身运动的行列中。而扬州希尔顿健身器械作为一家专业的健身器材供应商，一直致力于为广大消费者提供高品质的健身器材和优质的服务。为了更好地服务客户，扬州希尔顿健身器械正在招聘一批优秀的员工，为客户提供更好的服务。 一、公司介绍 扬州希尔顿健身器械成立于2005年，是一家专业生产和销售健身器材的公司。公司拥有一支专业的研发团队和销售团队，致力于为客户提供高品质的健身器材和优质的服务。公司的产品涵盖了跑步机、健身车、哑铃、杠铃等多种健身器材，广泛应用于家庭、健身房、酒店等场所。公司一直秉承“质量第一、服务至上”的经营理念，为客户提供优质的产品和服务，赢得了广大客户的信赖和支持。 二、招聘岗位 1.销售经理 岗位职责： （1）负责公司产品的销售和市场拓展工作； （2）开拓新客户，维护老客户，提高客户满意度； （3）制定销售计划和销售策略，完成销售目标； （4）协调内外部资源，提高销售业绩。 任职要求： （1）本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业； （2）3年以上销售经验，有健身器材销售经验者优先； （3）熟悉健身器材市场，具备较强的市场开拓能力和销售技巧； （4）具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力。 2.客户经理 岗位职责： （1）负责客户的维护和管理工作，提高客户满意度； （2）及时处理客户的投诉和问题，保持客户关系稳定； （3）协调内外部资源，提高客户服务质量； （4）收集客户反馈意见，为公司提供产品改进建议。 任职要求： （1）本科及以上学历，市场营销、客户服务等相关专业； （2）3年以上客户服务经验，有健身器材客户服务经验者优先； （3）具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理复杂的客户问题； （4）具备良好的团队合作精神，能够承受较大的工作压力。 3.售后服务工程师 岗位职责： （1）负责公司产品的安装、调试和维修工作； （2）及时响应客户的服务请求，保证服务质量； （3）收集客户反馈意见，为公司提供产品改进建议； （4）维护公司产品的售后服务形象，提高客户满意度。 任职要求： （1）本科及以上学历，机械工程、电子工程等相关专业； （2）3年以上售后服务经验，有健身器材售后服务经验者优先； （3）具备良好的机械和电子知识，能够熟练操作相关工具和设备； （4）具备良好的服务意识和团队合作精神，能够承受较大的工作压力。 三、薪资待遇 公司提供有竞争力的薪资待遇，具体根据应聘者的经验和能力而定。同时，公司还为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 四、招聘流程 1.简历筛选：公司将根据应聘者的简历进行筛选，符合要求的应聘者将会收到面试通知。 2.面试：公司将安排面试，面试内容包括个人基本情况、工作经验、专业知识等。 3.录用：公司将根据应聘者的面试表现和综合素质进行综合评估，最终确定录用人选。 五、总结 扬州希尔顿健身器械是一家专业的健身器材供应商，一直致力于为广大消费者提供高品质的健身器材和优质的服务。公司正在招聘一批优秀的员工，为客户提供更好的服务。如果您具备相关的工作经验和能力，欢迎加入我们的团队，共同推动健身事业的发展。
